我们说人都是要进行正面积极的鼓励才能将潜能发挥到极致，但是现在很多家纺企业却不能做到这点。当家纺加盟商遇到了经营中的问题是，企业只会一味的去责怪去处罚，并没有帮加盟商切实可行的解决问题，最终加盟商的生意亏本，企业的品牌效应也丧失，品牌知名度大打折扣。为此，企业要去激励我们的加盟商：

　　1.正面积极影响，让加盟商自信心提升。正面的积极和鼓励能够提升我们加盟商的自信心，有很多加盟商是第一次跨入家纺这个行当，经验的不足和业务的不熟练导致在开家纺店时自信心不足，这时候我们家纺企业要进行正面积极的引导和沟通，告诉他们刚开始做这个行业肯定有不适应的状态在，但是企业会给加盟商这个适应的时间，并从中帮助加盟商慢慢巩固自己的市场。

　　2.奖励方式帮助家纺店成长的更平稳。这当中奖励方式非常有效，笔者之前去参加温尔思家纺的招商会时，就看到了他们对加盟商的激励方法。当月销售量达标的加盟商，为其提供5%的广告支持费用，超出目标的5%提供10%的广告费用，以此类推，有三个阶段的广告扶持。从这方面可以看出企业比较人性化，愿意自己出钱来帮助我们的加盟商巩固终端市场，打响品牌。

　　3.激励措施让加盟商投入更卖力。这些正面积极的鼓励方式，让加盟商在日常的店铺运营中格外卖力，大家都想通过自己的实际行动，得到公司更多的帮助，一方面可以提升自己的收入和利润，另一方面也是能得到公司的肯定，为将来开第二家第三家分店，甚至当上区域总代奠定基础。

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